Parmi les avancées qui seront intégrées à l'arrêté R3C (Réforme du 3ème Cycle) dès 2022 :
- Les tableaux de service seront obligatoires et systématiquement mis à disposition des internes
- La convocation des syndicats aux commissions d'agrément et de répartition des postes devra se faire avec un délai minimal obligatoire, la rédaction d'un procès verbal sera systématique et les votes seront consignés
- Une grille d'évaluation nationale des stages sera mise en place
- Un volet qualité de vie et respect du temps de travail sera intégré aux dossiers d'agrément de stage (qui permettent d'accueillir des internes)
- Les congés non pris seront payés dans la limite de 5 jours par an
Et n'oublions pas l'indemnité inflation de 100€ en une fois qui sera versée dès janvier 2022 si le revenu brut de janvier 2021 à octobre 2021 est inférieur à 26 000 euros.
